Työntekijöiden hoito
> Työntekijän terveyden ja hyvinvoinnin varmistaminen.
> antaa työntekijöille enemmän mahdollisuuksia toteuttaa potentiaaliaan.
> parantaa työntekijän onnellisuutta
HOUD (NBC) kiinnittää huomiota työntekijöiden eettiseen koulutukseen ja noudattamiseen sekä heidän terveyteensä ja hyvinvointiinsa, tarjoaa mukavan työympäristön ja ilmapiirin varmistaakseen, että ahkerat ihmiset voidaan palkita kohtuullisesti ajoissa.Yrityksen jatkuvan parantamisen myötä kiinnitämme huomiota työntekijöiden urakehitysohjelmaan, tarjoamme heille enemmän mahdollisuuksia toteuttaa henkilökohtaista arvoaan, unelmaansa.
— Palkka
Hallituksen määräystä noudattaen tarjoamme palkkaa, joka ei koskaan ole hallituksen vähimmäispalkkavaatimuksen alapuolella, ja samalla toteutetaan kilpailukykyinen palkkarakenne.
— Hyvinvointi
HOUD(NBC) on laatinut kattavan työntekijöiden turvajärjestelmän, työntekijän lainkuuliaisuutta ja itsekuria kannustetaan.Työntekijöiden aloitteellisuuden ja luovuuden parantamiseksi perustettiin kannustinohjelma, kuten taloudellisia palkintoja, hallinnollisia palkintoja ja erityispalkintoja.Ja samaan aikaan meillä on vuosittaisia palkintoja "johtamisen innovaatio- ja rationalisointiehdotuspalkintona".
- Terveydenhuolto
OT:n tulee perustua työntekijän vapaaehtoisuuteen, jokaisella tulee olla vähintään vapaapäivä joka viikko.Valmistautuminen tuotannon huippuun, työtehtävien välinen koulutusohjelma varmistaa, että työntekijä voi vastata muihin työtehtäviin.Työntekijän työpaineista HOUDissa (NBC) esimiehiä pyydettiin huolehtimaan työntekijän fyysisestä ja henkisestä terveydestä, järjestämään joskus toimintaa esimies-alaisen välisen kommunikoinnin parantamiseksi, järjestämään tiiminrakennustoimintaa tiimin ilmapiirin parantamiseksi, lisäämään ymmärrystä ja luottamusta sekä joukkueen yhteenkuuluvuutta. .
Peruuta ilmainen fyysinen tarkastus tarjotaan, perusteltu terveysongelma jäljitetään ja ohjausta tarjotaan.
Ympäristö
> Toteuta "turvallisuus, ympäristö, luotettava, energiaa säästävä" strategia.
> Tee ympäristötuotteita.
> Energiansäästön ja päästöjen vähentämisen toteuttaminen ilmastonmuutokseen vastaamiseksi.
HOUD(NBC) kiinnitti kattavasti huomiota ympäristövaatimuksiin, käytti oikein ja tehokkaasti energiaamme ja resurssejamme vähentääkseen kustannuksia ja parantaakseen ympäristöhyötyjä.Kielteisten ympäristövaikutusten jatkuva vähentäminen innovaatioilla edistääkseen vähähiilistä kehitystä.
— Energiansäästö ja päästöjen vähentäminen
Pääenergiankulutus HOUDissa (NBC): Tuotannon ja kotitalouksien sähkönkulutus, kotitalouksien nestekaasun kulutus, dieselöljy.
— Jätevesi
Pääasiallinen vesien saastuminen: kotitalousjätevesi
- Melusaaste
Tärkeimmät melusaasteet ovat peräisin: ilmakompressori, leikkuri.
- jätettä
Mukaan lukien kierrätettävät, vaaralliset jätteet ja tavalliset jätteet.Pääasiassa: parittomat palat, epäonnistuneet tuotteet, hylätyt laitteet/säiliö/materiaalit, jätepakkausmateriaalit, paperitavarat, jätepaperi/voiteluaineet/kangas/valo/akku, kotitalousjätteet.
Asiakasviestintä
HOUD(NBC) vaatii asiakaslähtöisyyttä, pidemmälle menevää viestintää ymmärtääkseen syvästi asiakkaan odotuksia ja sitoutuakseen ennakoivasti.Parantaa asiakastyytyväisyyttä, asiakaspalvelua, lähestyä pitkäaikaista yhteistyötä ja hyödyttää asiakkaan kanssa.
HOUD(NBC) johtaa asiakkaiden odotukset tuotteiden ulkoasuun ja parantamiseen, varmistaa, että asiakkaan sovellus voi vastata ajoissa, ruokkia nopeasti asiakkaan tarpeita, jotta asiakkaalle saadaan lisäarvoa.
Ihmisten välinen viestintä
HOUD(NBC:ssä) on virallista ja epävirallista viestintää.Työntekijä voi esittää valituksensa tai ehdotuksensa suoraan esimiehelleen tai ylemmälle johdolle.Ehdotuslaatikko on sijoitettu keräämään ääniä työntekijöiltä kaikilla tasoilla.
Reilua bisnestä
Huomiota kiinnitettiin lakiin, rehelliseen ja liikeeettiseen koulutukseen.Suojele omia tekijänoikeuksia ja kunnioita muiden tekijänoikeuksia.Rakenna tehokas ja läpinäkyvä liiketoiminnan korruption vastainen järjestelmä.
Kopioi oikealle
HOUD(NBC) on varovainen ydinteknisestä kertymisestä ja immateriaalioikeuksien suojasta.T&K-investoinnit eivät koskaan olleet alle 15 % vuosiliikevaihdosta, osallistu kansainvälisen standardin toteuttamiseen.Kunnioita toisten immateriaalioikeuksia avoimella ja ystävällisellä asenteella, noudattaa ja soveltaa kansainvälisiä immateriaalioikeuksia koskevia sääntöjä,
Neuvottelemalla, ristiinlisensseillä, yhteistyöllä jne. ratkaise immateriaalioikeusongelma.Samaan aikaan, mitä tulee rikkomuslakiin, NBC on riippuvainen oikeudellisesta käsistä suojellakseen omia etujamme.
Turvallinen toiminta
HOUD(NBC) ottaa "turvallisuuden etusijalla, keskittyy varovaisuuteen" -politiikkaa toteuttamalla työterveys- ja turvallisuusjohtamiskoulutusta, määrittelee johtamissäännöt ja toimintasuunnan tuotannon turvallisuuden ja onnettomuuksien parantamiseksi.
Yhteiskunnan hyvinvointi
HOUD(NBC) on tieteen ja teknologian, kykyjen kasvattamisen ja työllisyyden parantamisen puolestapuhuja.Aktiivinen yleishyödyllinen, paluuyhteiskunta, panos paikallisen alueen toimimiseksi vastuullisena yrityksenä ja kansalaisina.